Product Owner (w/m/d) Supplier Management

  • SupplyOn AG
  • München
  • Berufserfahrung
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Unser SupplyOn Team aus vielen talentierten Persönlichkeiten wächst an neuen Themenstellungen, Mitarbeitenden und Entwicklungsmöglichkeiten. Um gemeinsam Innovationen und Digitalisierung voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen Product Owner (w/m/d) für unseren Hauptsitz in Hallbergmoos bei München (hybrid).

Gemeinsam wollen wir viel bewegen. Du auch? Dann freuen wir uns, wenn du Teil unseres Teams wirst!

Deine Aufgaben als Product Owner (w/m/d)

Im Produktbereich Supplier Relationship Management & Portal Solutions unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Lieferanten in einem volatilen Marktumfeld mit höchster Transparenz zu qualifizieren, zu managen und zu entwickeln.
  • Du verantwortest die Betreuung, die Weiterentwicklung und den Ausbau unserer SaaS-Lösungen im Bereich Supplier Management.
  • Du nimmst Kundenanforderungen im Rahmen von Workshops oder User Interviews auf.
  • Du entwickelst User Journeys, Mockups und Lösungskonzepte gemeinsam mit unseren UX-Engineers und dem DevOps Team, erstellst und verfeinerst Features und User Stories.
  • Du verantwortest die Umsetzung der Features und User Stories mit internen und externen Entwicklungsabteilungen unter Verwendung von agilen Vorgehensweisen und Frameworks wie Scrum, Lean UX und SAFe.
  • Du nimmst die Produktentwicklungen nach gängigen Qualitätskriterien ab und präsentierst diese gegenüber internen und externen Stakeholdern in den Sprint Demos.
  • Du stehst bei Fragen zu den von dir betreuten Applikationen deinen Kolleg*innen aus den Bereichen Sales und Consulting sowie unseren Kunden beratend zur Seite.
  • Du verbesserst und automatisierst bestehende Kundenprozesse durch die Anwendung von KI-Methoden.

Das bringst du mit als Product Owner (w/m/d)

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches/wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Du hast umfangreiche relevante Berufserfahrung.
  • Du bringst sehr gute Kenntnisse in Software Entwicklungsprozessen, insbesondere agilen Methoden wie Scrum, Lean UX und Design Thinking mit.
  • Dich zeichnen hervorragende analytisch-konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten aus, um Kundenanforderungen aufzunehmen und diese in eine Software-Lösung zu übertragen.
  • Du besitzt idealerweise Kenntnisse über die Prozesse im Einkauf- und im Lieferantenmanagement in der Automobil- und Fertigungsindustrie.
  • Ein weiteres Plus stellen Erfahrungen mit DevOps Prozessen dar.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das kannst Du von uns erwarten

  • Die Zusammenarbeit in einem tollen Team, das mit dir gemeinsam viel bewegen möchte.
  • Ein Arbeitsumfeld mit hohen Freiheitsgraden und Gestaltungsspielraum.
  • Flexible Arbeitszeiten und remote arbeiten? Das unterstützen wir gerne!
  • Ist ein Umzug für die Anstellung bei uns nötig? Wir unterstützen dich dabei mit einem umfangreichen Relocation-Package.
  • Attraktive Vorsorgeleistungen, die weit über den üblichen Standard hinausgehen.
  • Persönliche und professionelle Weiterentwicklung ist uns ein großes Anliegen und fördern wir stark. Überzeuge dich gerne selbst von unseren Entwicklungsperspektiven und Benefits auf unseren Karriereseiten.

Wer sind wir

SupplyOn entwickelt und betreibt die weltweit führende Supply-Chain-Collaboration-Plattform für die Automotive-, Fertigungs- und Aerospace-Industrie. Unser einzigartiges globales Business-Netzwerk verbindet über 70% der wichtigsten Produktionsunternehmen weltweit. Wir decken durch unser umfassendes Lösungsportfolio alle Geschäftsprozesse an der Schnittstelle zwischen einem Unternehmen und seinen Geschäftspartnern wie Lieferanten, Dienstleistern und Spediteuren ab.

Wir sind ein Joint Venture von Bosch, Continental, ZF und Schaeffler. 

Digitale Ökosysteme werden immer wichtiger, um die Zusammenarbeit zwischen Geschäftspartnern auf ein ganz neues Level zu heben. Unsere Lösung bildet die ideale Basis, um Lieferketten resistent, zukunftssicher und nachhaltig zu machen.

Bei SupplyOn leben wir eine Kultur der Akzeptanz und Offenheit. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Ethnie, Herkunft, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, in dem wir durch die Vielfalt von Denkweisen und Erfahrungen voneinander lernen und miteinander wachsen.

Infos zum Kennenlernprozess

Wir möchten dich gerne umfänglich kennenlernen und deswegen finden 2 bis 3 Kennenlern-Gespräche mit deinen zukünftigen Kolleg*innen statt. Für diese Gespräche nutzen wir Telefon- und Videokonferenzen und können so einen zügigen Ablauf gewährleisten. Mindestens eines dieser Gespräche wird in der Regel vor Ort in unserem Office stattfinden.