Portfolio Manager Supply Chain Sustainability (m/w/d)

  • SupplyOn AG
  • München
  • Berufserfahrung
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Unser SupplyOn Team aus vielen talentierten Persönlichkeiten wächst an neuen Themenstellungen, Mitarbeitenden und Entwicklungsmöglichkeiten. Um gemeinsam Innovationen und Digitalisierung voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen Portfolio Manager Supply Chain Sustainability (w/m/d) für unseren Hauptsitz in Hallbergmoos bei München (hybrid).

Gemeinsam wollen wir viel bewegen. Du auch? Dann freuen wir uns, wenn du Teil unseres Teams wirst!
 

Deine Aufgaben als Portfolio Manager Supply Chain Sustainability (w/m/d)

Als Portfolio Manager entwickelst du Lösungen, die unseren Kunden helfen, Nachhaltigkeitsanforderungen in ihrer Lieferkette umzusetzen. Ein Schwerpunktthema ist dabei die europäische CSRD.
  • Zusammen mit unseren strategischen Kunden erarbeitest du Ideen und Lösungsansätze zur Umsetzung von CSRD Anforderungen in ihrer Lieferkette
  • Schwerpunkte sind Climate Change, Pollution, Circular Economy und Workers in the Supply Chain
  • Du analysierst Marktentwicklungen und gesetzliche Anforderungen und leitest Handlungsempfehlungen für SupplyOn ab
  • Du erarbeitest Produktkonzepte in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und bewertest sie auf Wirtschaftlichkeit
  • Du steuerst die Entwicklung von Prototypen und betreust Pilotprojekte im Sinne eines Customer Success Managers
  • Du vertrittst SupplyOn in Expertengremien, Industrieinitiativen und in Kundenprojekten
  • Du unterstützt mit deiner Expertise unsere Vertriebs- und Produktteams bei Kundenterminen

Das bringst du als Portfolio Manager Supply Chain Sustainability (w/m/d) ein

  • Das Thema Nachhaltigkeit liegt dir ernsthaft am Herzen
  • Du hast erste Erfahrung im Bereich Digitalisierung sowie Basiskenntnisse im Bereich Einkauf oder Nachhaltigkeit
  • Idealerweise sind dir Methoden im agilen Umfeld (user journeys, user stories) oder der Produktentwicklung (Design Thinking) bekannt
  • Dir gelingt es, komplexe Probleme methodisch zu strukturieren und diese in Anforderungen an eine Software-Lösung zu übertragen.
  • Du bist in der Lage, aus gesetzlichen Regularien praktische Umsetzungsideen zu generieren
  • Dir bereitet der Umgang mit Kunden und Kollegen genauso viel Freude wir technische und intellektuelle Herausforderungen
  • Du kannst gut mit Zahlen und Daten umgehen
  • Deutsch und Englisch sprichst du fließend

Das kannst du von uns erwarten

  • Die Zusammenarbeit in einem tollen Team, das mit dir gemeinsam viel bewegen möchte
  • Ein Arbeitsumfeld mit hohen Freiheitsgraden und Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeiten und remote arbeiten? Das unterstützen wir gerne
  • Ist ein Umzug für die Anstellung bei uns nötig? Wir unterstützen dich dabei mit einem umfangreichen Relocation-Package
  • Attraktive Vorsorgeleistungen, die weit über den üblichen Standard hinausgehen
  • Persönliche und professionelle Weiterentwicklung ist uns ein großes Anliegen und fördern wir stark. Überzeuge dich gerne selbst von unseren Entwicklungsperspektiven und Benefits auf unseren Karriereseiten

Wer sind wir

SupplyOn entwickelt und betreibt die weltweit führende Supply-Chain-Collaboration-Plattform für die Automotive-, Fertigungs- und Aerospace-Industrie. Unser einzigartiges globales Business-Netzwerk verbindet über 70% der wichtigsten Produktionsunternehmen weltweit. Wir decken durch unser umfassendes Lösungsportfolio alle Geschäftsprozesse an der Schnittstelle zwischen einem Unternehmen und seinen Geschäftspartnern wie Lieferanten, Dienstleistern und Spediteuren ab.

Wir sind ein Joint Venture von Bosch, Continental, ZF und Schaeffler. 

Digitale Ökosysteme werden immer wichtiger, um die Zusammenarbeit zwischen Geschäftspartnern auf ein ganz neues Level zu heben. Unsere Lösung bildet die ideale Basis, um Lieferketten resistent, zukunftssicher und nachhaltig zu machen.

Bei SupplyOn leben wir eine Kultur der Akzeptanz und Offenheit. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Ethnie, Herkunft, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, in dem wir durch die Vielfalt von Denkweisen und Erfahrungen voneinander lernen und miteinander wachsen.

Infos zum Kennenlernprozess

Wir möchten dich gerne umfänglich kennenlernen und deswegen finden 2 bis 3 Kennenlern-Gespräche mit deinen zukünftigen Kolleg*innen statt. Für diese Gespräche nutzen wir Telefon- und Videokonferenzen und können so einen zügigen Ablauf gewährleisten. Mindestens eines dieser Gespräche wird in der Regel vor Ort in unserem Office stattfinden.